Objetivo general
Al término del curso, el alumno aplicará las técnicas, métodos y procedimientos de reclutamiento y selección de personal, a fin de contratar al recurso humano adecuado a los requerimientos corporativos.
Objetivo general de la asignatura
Al finalizar el curso, el estudiante empleará y distribuirá los recursos de la organización, por medio de la tabulación local y de la administración de sueldos y salarios, considerando elementos como las prestaciones y la seguridad social.
